Željko Marić, rođen je 2. ožujka 1967. godine u Slavonskom Brodu. Matematičku gimnaziju završio je 1985. godine u Slavonskom Brodu, Vojnotehnički fakultet 1991. godine u Zagrebu, a 1988. godine magistrirao je na Fakultetu strojarstva i brodogradnje u Zagrebu. Na tom fakultetu upravo priprema doktorat.
Željko Marić profesionalnu karijeru započeo je kao stipendist poduzeća Đuro Đaković - Specijalna vozila, na vojnom poligonu za proizvodnju tenkova. Nakon toga svoje djelovanje nastavlja uvođenjem informacijskog sustava i radom na razvoju novih proizvoda u tvrtki Đuro Đaković - Tvornica prijenosnika i uređaja. Od 1998. godine radi kao menadžer, najprije u Đuro Đaković - Centar za istraživanje i razvoj (bivši Institut Đuro Đaković), a od 2000. godine u tvrtki EURCO d.d. Vinkovci.
Prvi kontakt s tvrtkom EURCO d.d. ostvario je početkom 1998. godine kao savjetnik za uvođenje sustava kvalitete ISO 9001. Nakon upoznavanja i aktivne suradnje tijekom dvije godine, prihvaća ponudu osnivača i vlasnika tvrtke te preuzima mjesto člana uprave - direktora Društva.
EURCO d.d. za graditeljstvo, inženjering i zaštitu okoliša osnovan je 1995. godine sa ciljem uključivanja u obnovu u ratu porušenih kuća u Hrvatskoj. Ubrzo je poslovanje prošireno na rušenje građevinskih objekata pomoću bagera gusjeničara i specijalnih alata za rušenje i reciklažu građevinskog materijala nastalog rušenjem. Koncem 1998. godine uspješno je uveden i certificiran sustav upravljanja kvalitetom prema normi ISO 9001, pa je EURCO postao prepoznatljiv kao jedna od prvih tvrtki u Slavoniji s uspješno certificiranim sustavom kvalitete.
Sredinom 2000. godine kad je g. Marić preuzeo vođenje tvrtke, EURCO je imao 22 zaposlenika i promet od 20 mil. kuna. Od njegova dolaska u tvrtku započinje operativno, organizacijsko i financijsko restrukturiranje poslovanja te se tvrtka pozicionira kao vodeći specijalist za rušenje i reciklažu građevinskog materijala nastalog rušenjem.
Danas društvo zapošljava 83 djelatnika, a u 2008. godini ima očekivani promet od 110 mil. kuna. Tijekom posljednjih 8 godina Društvo se okreće novim programima i intenzivno ulaže u razvoj kadrova i nove tehnologije, što je rezultiralo stalnim rastom poslovanja, prosječno 20-30% godišnje. Intenzivan razvoj ostvaren je i na području zaštite okoliša, posebno u segmentu sanacije i izgradnje odlagališta komunalnog otpada, sanacije industrijskih zagađenja tla i obrade otpadnih voda.
Područje poslovanja tvrtke EURCO d.d. danas je znatno prošireno pa obuhvaća komplementarne djelatnosti kao što su: rušenje i uklanjanje svih vrsta građevina i reciklaža građevinskog materijala nastalog rušenjem, sanacija i izgradnja komunalnog otpada, sanacija industrijskih onečišćenih tla, izgradnja sustava za obradu otpadnih voda i izgradnja industrijskih i gospodarskih objekata posebne namjene.
Ustrajući na dostignutim poslovnim rezultatima, EURCO d.d. nastavlja izgrađivati svoj tržišni položaj u području usluga u zaštiti okoliša koje se logično vežu uz postojeće područje poslovanja. EURCO od osnivanja veliku pozornost poklanja kvaliteti izvedenih radova i ispunjavanju svih zahtjeva i očekivanja naručitelja. Tvrtka EURCO od 2000. godine članica je međunarodnog komiteta Europske udruge za razgradnju – EDA, a 2003. godine dobila je posebno priznanje od Ministarstva za javne radove, obnovu i graditeljstvo za obnovu ratom stradalih područja.
Gospodin Željko Marić predsjednik je Rukometnog kluba Podvinje.
Broj djelatnika:
79
Nova radna mjesta:
11
Ukupan prihod u 2007.:
56,791.307,00 kn
Iskazana dobit u 2007.:
3,192.290,00 kn
Neto plaća radnika:
4.712,00 kn
Croma usluge
MENADŽERSKI UGOVORI - modeli, savjeti i praksa
Upravo je iz tiska izašlo treće, dopunjeno i izmijenjeno, izdanje knjige mr. sc. Esada Čolakovića, u nakladi HUM-CROMA, koja na 526 str. u formi modela, savjeta i komentara obrađuje kompleksni sadržaj zaključivanja menadžerskih ugovora s predsjednicima uprava trgovačkih društava i nositeljima rukovodećih funkcija – do nivoa projektnih menadžera. Narudžbenica
Korporativno upravljanje - osnove dobre prakse vođenja društva kapitala
Autori:
akademik Jakša Barbić
mr.sc. Esad Čolaković
mr.sc. Branko Parać
dr.sc. Vidoje Vujić
Na preko 600 stranica, u obliku pregleda hrvatskog i europskog trgovačkog prava i prava
društava kapitala, kao i na osnovi niza praktičnih savjeta i komentara, knjiga obrađuje kompleksni sadržaj uloge i konkretnih dužnosti, ovlasti i odgovornosti članova uprava te nadzornih i upravnih odbora u procesima vođenja poslova i nadzora nad poslovanjem tvrtki. Namjena je gradiva da posluži kao praktični vodič poduzetnicima i menadžerima kod donošenja strateških, usmjeravajućih i izvršnih odluka na kojima se temelji dobra praksa korporativnog upravljanja. Knjiga obuhvaća sljedeće tematske cjeline i priloge:
Korporativno upravljanje: pojam i praksa – Esad Čolaković
Uloga nadzornih i upravnih odbora u različitim vrstama društava kapitala – J. Barbić
Nadzorni/upravni odbori i financijsko poslovanje poduzetnika – Branko Parać
Nova poslovna filozofija upravljanja nematerijalnom imovinom – Vidoje Vujić
Prilozi i dodaci: modeli poslovnika o radu upravnih/nadzornih odbora, modeli menadžerskih ugovora, modeli za nagrađivanje članova uprave i NO/UO, modeli kodeksa profesionalne i poslovne etike, relevantna sudska praksa u RH, 1999.-2007. i dr.
NADZORNI ODBORI - vodič kroz sustav korporativnog upravljanja
Kakve su ovlasti, dužnosti i odgovornosti članova nadzornih odbora, skupština i članova uprave najčešće se raspravlja u kontekstu javnih skandala. Onda tek postaje jasno da nadzorni odbori nisu ni dežurni policajci u poduzeću, ali niti klub vlasnika bez nekih obveza prema društvu.
Priručnik je namijenjen menadžerima i poduzetnicima te pored uputa za primjenu ZTD-a sadrži brojne metode, alate i savjete iz najbolje domaće i europske prakse.
Sadržaj Narudžbenica
Moralni kapitalizam
Knjiga Stephena Younga "Moralni kapitalizam" bavi se razmatranjem mogućnosti pomirenja privatnih interesa i javnog dobra u zadanoj paradigmi globalne ekonomije i na tragu univerzalnih CRT (Caux Round Table) načela društveno odgovornog poduzetništva. Njezin autor je glavni izvršni direktor Caux Round Table, mreže najutjecajnijih globalnih industrijskih lidera, a kao profesor trgovačkog prava bio je dekan Hamline School of Law i vicedekan Harvard Law School. Narudžbenica
CROMA Godišnjak 05/06
Povodom 15. godišnjice rada HUM-CROMA objavljen je tradicionalni Godišnjak za 2005./06. godinu s programskim dokumentima (kodeks profesionalne etike, model menadžerskog ugovora, CROMA Partner Klub) te pregledom imena i preko 3000 članova i partnera Udruženja.